Educateur Spécialisé H/F - Ettic Normandie
- CDI
- Ettic Normandie
Les missions du poste
Au Foyer Familial l'Oasis, association de protection de l'enfance dans l'Eure, vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et avec les partenaires du territoire pour faire avancer chaque projet personnalisé.
Vos missions s'articulent autour de l'accompagnement éducatif et du lien avec les partenaires :
- Encadrer un groupe de jeunes et soutenir les gestes de la vie quotidienne.
- Suivre les situations individuelles sur les plans social, familial, médical et scolaire.
- Animer des activités collectives et individuelles adaptées aux besoins.
- Travailler avec les écoles, la santé, les associations et les collectivités.
- Participer aux réflexions du service et aux travaux associatifs.
Le poste demande une présence solide, une écoute fine et une écriture rigoureuse pour évaluer, transmettre et ajuster.
- Diplôme d'État d'éducateur spécialisé, ou diplôme d'État de moniteur éducateur.
- Aisance rédactionnelle, esprit de synthèse et capacité d'évaluation.
- Maîtrise des techniques d'entretien et de l'écoute active.
- Bonne connaissance de la protection de l'enfance et gestion de crise.
- Capacité à créer un lien de confiance avec des jeunes et leurs familles.
Vos missions s'articulent autour de l'accompagnement éducatif et du lien avec les partenaires :
- Encadrer un groupe de jeunes et soutenir les gestes de la vie quotidienne.
- Suivre les situations individuelles sur les plans social, familial, médical et scolaire.
- Animer des activités collectives et individuelles adaptées aux besoins.
- Travailler avec les écoles, la santé, les associations et les collectivités.
- Participer aux réflexions du service et aux travaux associatifs.
Le poste demande une présence solide, une écoute fine et une écriture rigoureuse pour évaluer, transmettre et ajuster.
- Diplôme d'État d'éducateur spécialisé, ou diplôme d'État de moniteur éducateur.
- Aisance rédactionnelle, esprit de synthèse et capacité d'évaluation.
- Maîtrise des techniques d'entretien et de l'écoute active.
- Bonne connaissance de la protection de l'enfance et gestion de crise.
- Capacité à créer un lien de confiance avec des jeunes et leurs familles.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Favoriser la communication entre les différents intervenants,Gérer une situation conflictuelle,Rendre compte de son activité,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Favoriser la communication entre les différents intervenants,Gérer une situation conflictuelle,Rendre compte de son activité,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Gestion de crise
- Autonomie
- Rigueur et méthode
- Pro-activité
- Techniques d'entretien
- Force de proposition
- Accompagnement éducatif
- Empathie